为全面贯彻落实党的干部路线、方针、政策，持续深化“三项制度”改革，贯彻落实人才强企战略，积极营造干事创业的良好氛围，优化人才配置，实现人岗匹配，提升管理效能，激活组织活力，按照“公平、公正、公开、择优”的原则，根据华体会平台（以下简称“湖北路桥”）管理岗位公开选拔和竞争上岗相关文件精神，湖北省路桥集团桥隧工程有限公司（以下简称“桥隧公司”）拟结合部门设置和岗位需求，开展中层管理人员公开竞聘工作。

01公司介绍

桥隧公司是湖北路桥全资子公司，注册资本金10亿元。具有公路、机电、市政、建筑工程施工总承包贰级及14项专业承包资质，高新技术企业认定和三体系认证，为公司承担各等级公路、各类桥梁工程和隧道工程的施工提供有力保障。公司紧密围绕湖北联投“产业园区+城市更新+基建”的三大发展维度，聚焦主责主业，充分发挥优势，拓展新赛道，致力成为“工程建设施工总承包商”中重要的一员。

02竞聘范围及竞聘原则

本次竞聘岗位均在湖北联投范围内外公开进行，所有符合竞聘条件的相关人员均可参加。

1.坚持德才兼备与人岗匹配相结合。

2.坚持民主公开与竞争择优相结合。

3.坚持注重实绩与群众公认相结合。

4.坚持综合考评与组织考察相结合。

03竞聘岗位

结合桥隧公司现有组织架构设置和部门职数配置情况，本次竞聘共设10个中层岗位，每人只能竞聘1个岗位，报名合格人数与选拔职位的比例一般不低于3:1，若经调剂后仍不满足该竞争比例的岗位，则取消该岗位竞聘。竞聘岗位、职数如下。

04竞聘人员基本条件及岗位要求

（一）基本资格

符合政治坚定、对党忠诚、敢于担当及无违规违纪等影响任用的情况。具体包含以下四个方面：

1.具有坚定的理想信念，自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩。

2.对党忠诚，具有履行本岗位职责所需的政治理论水平，思想素质好，坚决执行党的路线、方针、政策。有较强的组织观念和大局意识，事业心和责任心强，勇于创新，敢于担当，清正廉洁。

3.作风正派，品行端正，遵纪守法，无不良记录。爱岗敬业、具备较强的独立工作能力和沟通能力，有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能调动各方面积极性。

4.具有正确的业绩观，全面贯彻新发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，推动企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任，工作业绩突出。

5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪和国家法律法规，坚决执行中央八项规定及其实施细则精神和省委六条意见，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，恪守职业道德，重视家风家教，诚实守信，依法经营，谨慎用权，公私分明，严守底线，廉洁从业。

（二）岗位要求

1.具备大学本科及以上文化程度，一级建造师证、一级造价工程师证人员学历可放宽至大专。

2.高度认同公司的战略追求、核心价值观、企业文化和员工行为准则。

3.具有良好的心理素质，身体健康。

4.年龄不超过45周岁（不含）。

5.无不良从业记录。

6.近三年的年度考核结果为B及以上。

7.岗位职责及任职资格详见附件1，相关年限要求截止2025年9月30日。

05竞聘程序

本次公开竞聘按照公告及报名、资格审查、综合测评、确定考察对象、组织考察、支委会决定、公示聘任等程序组织实施。

具体笔试和面试时间另行通知。竞聘各环节通知将通过短信、电话、邮件等形式告知，请保持电话、邮箱畅通。

06违规违纪行为处理

（一）对本次公开竞聘工作过程中出现的违规违纪行为，经调查属实的，追究相关人员责任；

（二）若竞聘人员存在违规违纪行为的，取消其竞聘资格和成绩，并追究相应责任。

07报名方式及要求

参加岗位竞聘的人员，请于2025年10月17日（周五）17：00前，将报名表及相关证明材料（学历学位证书、职称或资格证书、单位盖章考核结果证明、任职文件、荣誉奖励证书等）电子档，发送至邮箱15141895@qq.com（邮件命名：公司+姓名+竞聘岗位）。联系人：陈女生；联系方式：17786380266。